Découvre le programme du BTS Gestion de la PME

Tu as validé un titre de niveau 4 et tu envisages d’intégrer un BTS Gestion de la PME ? Tu t’interroges encore sur ce que c’est exactement et quel est le programme de la formation ? NOSCHOOL t’accompagne en te donnant toutes les informations dont tu as besoin et être sûr de faire le bon choix !

Le BTS Gestion de la PME, c’est quoi ?

Le BTS Gestion de la PME est un diplôme de l’enseignement supérieur de niveau Bac+2. Il forme des professionnels polyvalents capables d’assister la direction ou les managers au sein des petites et moyennes entreprises (PME/PMI).

Le programme du BTS GPME est conçu pour te fournir les compétences nécessaires dans les différents domaines de la gestion d’entreprise. Il couvre des matières telles que la gestion administrative, la gestion comptable et financière, la gestion des ressources humaines, la gestion commerciale, la communication, l’informatique de gestion, le droit des affaires, etc.

Les objectifs de cette formation accessible en alternance ou en initial sont les suivants :

• Acquérir des compétences en gestion administrative : tu apprends à assurer les tâches administratives quotidiennes telles que la gestion des dossiers, la communication interne et externe, la gestion des plannings, etc.
• Développer des compétences en gestion comptable et financière : tu es formé à la tenue de la comptabilité, à la gestion des opérations financières, à l’analyse des indicateurs financiers et à l’établissement des documents comptables.
• Maîtriser les aspects de la gestion des ressources humaines : tu acquières des connaissances sur la gestion des contrats de travail, la gestion des paies, le recrutement, la formation et le suivi des dossiers du personnel.
• Apprendre les bases de la gestion commerciale : tu te familiarises avec les techniques de vente, la gestion des stocks, l’élaboration des offres commerciales, la relation client et le suivi des commandes.
• Développer des compétences en gestion de projet : tu es initié à la gestion de projet, comprenant la planification, l’organisation, la coordination et le suivi des projets au sein de l’entreprise.

A l’issue de ton BTS, tu es donc en mesure de gérer la relation avec les clients et les fournisseurs de la PME, de participer à la gestion des risques de la PME, de gérer le personnel et contribuer à la gestion des ressources humaines de la PME et enfin de soutenir son fonctionnement et son développement. Bref, tu as acquis les réflexes et les comportements adaptés liés au métier de la gestion de Petites et Moyennes Entreprises !

Le BTS GPME offre également une bonne première expérience professionnelle grâce aux périodes de stage obligatoires en entreprise. Ces stages te permettent d’appliquer les connaissances acquises en classe et de te familiariser avec le fonctionnement d’une PME/PMI.

Une fois diplômé, tu peux occuper diverses fonctions telles que : assistant de direction, assistant gestionnaire, assistant commercial, assistant en ressources humaines, ou encore travailler dans des services spécifiques tels que la comptabilité, la gestion des stocks ou la gestion de projet.

En résumé, le BTS Gestion de la PME est une formation professionnelle qui vise à te préparer à intégrer directement le monde professionnel en te fournissant les compétences nécessaires pour soutenir la gestion d’une PME/PMI.

Les enseignements généraux du BTS MCO

Voici le détail du programme et des objectifs du BTS Gestion de la PME sur la partie des enseignements généraux.

Culture générale et expression

• Tirer parti des documents lus dans l’année et de la réflexion menée en cours
• Rendre compte d’une culture acquise en cours de formation
• Communiquer par écrit ou oralement
• Appréhender et réaliser un message

Langue étrangère

• S’exprimer par écrit dans la langue vivante étrangère choisie, de manière intelligible, à un niveau acceptable de correction.
• Participer utilement à un dialogue dans la langue vivante étrangère choisie dans une perspective professionnelle.

Culture économique, juridique et managériale

• Analyser des situations auxquelles l’entreprise est confrontée
• Exploiter une base documentaire économique, juridique et managériale
• Établir un diagnostic (ou une partie de diagnostic) préparant une prise de décision stratégique
• Prendre des décisions opérationnelles intégrant les dimensions économique, juridique et managériales

Les enseignements professionnels du BTS MCO

Voici le détail du programme et des objectifs du BTS Gestion de la PME sur la partie des enseignements professionnels.

Gérer les relations avec les fournisseurs et les clients de la GPME

• Rechercher des clients par prospection ou pour répondre à un appel d’offres
• Traiter la demande du client (de la demande de devis jusqu’à la relance pour impayés)
• Informer, conseiller, orienter et traiter les réclamations
• Rechercher et sélectionner les fournisseurs, passer les commandes d’achat et d’immobilisation. Les contrôler, valider le règlement, évaluer les fournisseurs.
• Assurer le suivi comptable des opérations commerciales.

Participer à la gestion des risques de la PME

• Conduire une veille
• Accompagner la mise en place d’un travail en mode « projet »
• Identifier, évaluer les risques de l’entreprise, et proposer des actions correctrices
• Évaluer et suivre les risques financiers de la PME en termes de trésorerie
• Gérer des risques identifiés dans la PME
• Mettre en place une démarche qualité au sein de la PME

Gérer le personnel et contribuer à la gestion des ressources humaines de la PME

• Assurer le suivi administratif du personnel
• Préparer les éléments de la paie et communiquer dessus
• Organiser les élections des représentants du personnel
• Participer à la gestion des ressources humaines
• Contribuer à la cohésion interne du personnel de l’entreprise

Soutenir le développement et le fonctionnement de la PME

• Représenter, analyser, améliorer le système d’information de la PME
• Améliorer des processus « support », organiser et suivre les activités de la PME
• Participer au développement commercial de la PME et à la fidélisation de la clientèle
• Accompagner le déploiement du plan de communication de la PME
• Analyser l’activité de la PME
• Produire et analyser des informations de nature financière
• Identifier les facteurs explicatifs de la performance commerciale et financière
• Concevoir et analyser un tableau de bord

Évaluation des acquis

L’évaluation des acquis de déroule à la fois en cours et en fin de formation. Les évaluations qui seront réalisées découleront d’une première évaluation dite “questionnaire de positionnement” qui permettra de mettre en avant les connaissances et compétences du stagiaire à son entrée en formation.

Pour ce qui est du contrôle continu, les formateurs peuvent vérifier le niveau d’acquisition des savoirs et compétences à la fréquence suivante :

• Pour les modules dont la durée est inférieure ou égale à 10.5h : 1 évaluation minimum
• Pour les modules dont la durée est comprise entre 14 et 28h : 2 évaluations minimum
• Pour les modules dont la durée est comprise entre 31.5 et 50h : 3 évaluations minimum
• Au-delà : au moins 6 évaluations minimum dans l’année

Chaque formateur organise, comme il l’entend, les contrôles de tes connaissances qui se déroulent pendant la plage horaire prévue à cet effet (contrôle continu), et durant les cours. Toute épreuve (interrogation écrite, orale, devoir sur table, devoir à la Maison, QCM, etc.) est notée sur 20.

Pour finir, il y a une évaluation en fin de formation, dit examen final, pour lesquels NOSCHOOL peut te partager la fiche examen.

L’obtention du diplôme se fait sur la seule base de l’examen final. Tu dois obtenir 220 points sur 440 à l’ensemble des épreuves écrites et orales, auxquelles sont appliqués les coefficients mentionnés dans le programme.

Une compensation existe entre les différentes matières. Un livret scolaire récapitulant les notes obtenues en contrôle continu et en examens blancs est transmis au rectorat pour étude par une commission d’harmonisation si tu obtenais une note comprise entre 9,5 et 10/20.

La commission décide ou non d’augmenter certaines notes pour te permettre d’obtenir ton diplôme. En cas d’échec, tu gardes le bénéfice des matières pour lesquelles tu as obtenu une note supérieure à 10/20 et auras la possibilité de repasser l’année suivante les matières pour lesquelles la note obtenue est inférieure à 10/20.

Des savoir-faire et des savoir-être

En plus du socle théorique, tu vas aussi profiter de connaissances pratiques, notamment en réalisant un stage professionnel obligatoire d’une durée de 12 semaines sur 2 ans.

Mais chez NOSCHOOL, on ne s’est pas arrêté là puisqu’on te propose également de développer d’autres compétences ! Tu as ainsi la possibilité de passer le PCIE (Passeport de Compétences Informatiques Européen), de suivre des séances de neurofeedback (6 séances offertes) et d’intégrer des soft skills tout au long de ta scolarité autour des 5 piliers de l’école : s’adapter, interagir, se dépasser, s’organiser.

Ce serait quand même dommage de se priver ! 😉

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